cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota adm. jakarta selatan,
Dki jakarta
INDONESIA
JRB-Jurnal Riset Bisnis
Published by Universitas Pancasila
ISSN : 25810863     EISSN : 2598005X     DOI : -
Core Subject : Economy,
Jurnal Riset Bisnis terbit dua kali dalam setahun (Oktober dan April) merupakan Jurnal Ilmiah Manajemen dan Akuntansi yang menyajikan artikel hasil penelitian (empiris) serta isu manajemen dan akuntansi terkini (konseptual). Dengan fokus utama: keuangan, biaya, manajemen, sektor publik, investasi, internasional, auditing dan perpajakan.
Arjuna Subject : -
Articles 28 Documents
Analisis Efektivitas Dan Tinjauan Audit Syariah Dalam Pelaksanaan Dan Pengawasan Kepatuhan Syariah Pada Bank Syariah Violita, Evony Silvino; Handarbeni, Gustining
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 1 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (70.588 KB)

Abstract

This study aims to analyze the implementation procedures and supervision of Sharia compliance conducted by the Sharia Supervisory Board (DPS) as well as its relationship with the internal role of the bank and the review of sharia audit over the implementation process. The method used in this research is the interview with the PT Bank Syariah Z. From the results of this study found that DPS has an important role in monitoring the implementation and supervision of Shariah compliance conducted with the control of preventive (ex-ante) and curative (ex-post ). There is a risk in the implementation of DPS working procedures where the work of DPS is  assisted by the Sharia Compliance Officer who also has a position as an internal bank employee that can reduce the independence of the sharia audit process by DPS. The results of this study have implications on the need for regulators to review and build a system of supervision of sharia where the process of supervision can be more effective by not causing a significant increase in cost so as not to reduce the competitiveness of sharia banking inIndonesia.
Pengaruh Seleksi, Pelatihan Terhadap Kompetensi Serta Dampaknya Pada Kinerja Karyawan Setiyawan, Dessi
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 2 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (74.721 KB)

Abstract

Latar belakang penulisan ini adalah apakah ada pengaruh kompetensi sumber daya manusia di PT Sunthi Sepuri yang telah menerapkan ISO 9001: 2008 dengan kualitas kinerja karyawan. Lingkungan organisasi menghadapi perubahan yang dramatis dan spektakuler. Perubahan lingkungan merupakan tantangan bagi bisnis untuk mereorganisasi bisnis , struktur, dan arah pekerjaan. Pertumbuhan yang meningkat identik dengan kompleksitas pekerjaan. Perusahaan dalam mengantisipasi perubahan, menerapkan strategi orientasi MSDM dan kompetensi, pelatihan. Untuk karyawan sendiri membutuhkan penyesuaian / adaptasi keterampilan atau keahlian. Fakta yang terjadi pada perusahaan PT Sunthi Sepuri adalah kompetensi dan pelatihan belum seperti yang diharapkan dari karyawan. Yang telah menerapkan ISO 9001: 2008 Dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui sejauh mana kompetensi dan pelatihan yang diterapkan oleh perusahaan dan bagaimana pengaruhnya terhadap kinerja karyawan. Jadi tujuan penelitian ini adalah pengaruh setelah PT Sunthi Sepuri menerapkan ISO 9001: 2008 terhadap kinerja karyawan.
Membangun Keinovasian UMKM Melalui Peningkatan Peran Orientasi Pasar, Kompetensi SDM Dan Organisasi Pembelajaran Kurniawati, Dewi; Widyastuti, Sri; Noor, Laili Savitri
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 1 Oktober (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (193.326 KB)

Abstract

The purpose of this study is to find empirical evidence about the effect of market orientation variables, human resource competencies, and learning organizations of SMES business in Depok City on SMES innovation. This research was conducted on 100 respondents from SMES business in Depok. This research uses quantitative approach and data processing using SPSS. The results of this study indicate a significant influence of market orientation, human resource competence, and learning organizations on the innovation of SMES. These three variables simultaneously affect the innovation of SMES in Depok City. The competence of Human Resources and Learning Organization are more influencing SMES business to innovate their products compared to market orientation variable.
Dampak Krisis Sub-Prime Mortgage Terhadap Ekonomi Makro Dan Pasar Modal di Indonesia Umar, Husein
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 1 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (365.36 KB)

Abstract

The research aimed to find the relationship among customer price index, exchange rate, the world price of oil and mining sector index as a result of the subprime mortgage crisis, and to determine the impact of the sub-prime mortgage crisis on the relationship among macroeconomic variables. The data used in the period January 2000 to April 2013. The analytical tool used are the Vector Autoregression (VAR), impulse response function (IRF) and variance decomposition (VD). This study found that 1) there is a relationship among customer price index, exchange rate, the world price of oil and mining sector index, but no cointergation among them, 2) there is an impact of sub-prime mortgage crisis on relationship among macroeconomic variables examined.
Kontribusi Online Learning Dalam Membantu Mahasiswa Memahami Akuntansi Haryono, Luciana; Fadhilah, Arief; Daniel, Daniel
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 1 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (214.921 KB)

Abstract

Online learning is becoming an alternatives mode of study for students in studying accounting. This research aims to investigate the effectiveness of online learning in accounting learning process. This research was carried out by adopting DeLone and McLean model (2003) using Structural Equation Modeling (SEM) processed by STATA version 14. Respondents are the first year students of management undergraduate program, who took the introduction course of accounting. The course was facilitated by WileyPLUS, and online learning resources, as a supplementary materials of introductory accounting textbook, published by John Wiley and Sons. These research found positive relationships between information quality, system quality, service quality and user satisfaction and between user satisfaction and benefits. This paper provides empirical evidence to support that online learning effectively help students to study accounting better. Online learning providers need to improve the quality of the system and provide up to date information. Lecturers should be improve their contribution to assist students in using online learning.
Pengaruh Sistem Informasi Administrasi Kependudukan (SIAK) Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Pada Kantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Bogor Adyas, Dasmansyah; Anggeraiyantie, Lensie D
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 2 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (107.792 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: pengaruh variabel bebas yaitu Sistem Informasi Administrasi Kependudukan (SIAK) yang terdiri dari (sesuai prosedur, memiliki standar khusus, dan tertib administrasi) secara parsial dan simultan terhadap variabel terikat yaitu Efektivitas Kerja Pegawai pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Bogor. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai yang menggunakan aplikasi sistem informasi administrasi kependudukan (SIAK), dengan sampel sebanyak 45 pegawai dengan menggunakan teknik Sampling Jenuh yaitu teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi digunakan sebagai sampel. Metode analisis menggunakan analisis regresi berganda. Dari hasil penelitian didapatkan persamaan regresi, menunjukkan nilai yang positif. Hasil uji hipotesis untuk pengujian secara parsial (uji t) menunjukkan hasil bahwa ketika variabel bebas secara sendiri-sendiri tidak ada pengaruh terhadap variabel terikat. Sedangkan secara simultan ketiga variabel bebas tersebut mempunyai pengaruh terhadap variabel terikat. Dari hasil uji koefisien determinasi nilai Adjusted R Square yang diperoleh sebesar 0,320 (32%), sedangkan sisanya 68% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
Analisis Pengaruh Kinerja Keuangan, Firm Size Dan Cash Flow Terhadap Return Saham Perusahaan Manufaktur Di Indonesia Leon, Farah Margaretha; Ricky, Ricky
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 1 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (133.898 KB)

Abstract

The purpose of this study is to analyze how much influence financial ratios, firm size, cash flow from operations to EPS on companies listed in Indonesia Stock Exchange. Analysis of the data used in this study is to test the t test and the partial F test for simultaneous testing. Results of this study concluded that the data meets the classical assumptions. Partially, regression analysis showed that NPM, ROE, total assets, and firm size has a positive and significant impact on EPS. However, current ratio, debt to equity ratio, price -book value, and the variable cash flow from operations does not affect EPS. Results of this study can be used by investors as one of the basic decision to invest in the stock market, and the company can provide information that investors are interested to invest their capital.
Analisis Perbandingan Kinerja Keuangan Bank Umum BUMN Dan Bank Umum Swasta Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011 - 2015 Fredy, Hotman; Murni, Yetty; Muhidin, Muhidin
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 1 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (81.713 KB)

Abstract

The purpose of this research is to determine whether there are significant differences in the CAR, NPL, ROA, ROE, NIM, BOPO, and LDR between government bank compared to private banks in Indonesia Stock Exchange (IDX) the periode of 2011-2015. Method of sample selection was done by purposive sampling, the samples obtained from government banks such as BNI, BRI, BTN, and Mandiri bank, while from private banks such as BCA, CIMB Niaga, Danamon, and Permata bank. Data analysis methods is hypothesis testing using two different test mean (paired sample t-test) and wilcoxon signed rank test. The results showed that the financial performance of the ratio for CAR, NPL, ROA, NIM, BOPO, and LDR there is no significant difference between the government banks and private bank. While the financial performance of the ROE ratio there are significant differences between the government banks and private banks.
Determinan Atas Kinerja Keuangan Perusahaan Telekomunikasi Di Indonesia Sugihyanty, Eneng
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 2 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (164.229 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh nilai tukar, inflasi, suku bunga dan harga saham terhadap kinerja keuangan. Berdasarkan hasil pengujian variabel secara parsial harga saham berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja keuangan. Untuk variabel nilai tukar, inflasi dan suku bunga tidak berpengaruh positif terhadap variabel kinerja keuangan. Artinya harga saham adalah variabel yang lebih baik dalam menilai kinerja keuangan perusahaan telekomunikasi. Hasil penelitian ini diharapkan bahwa variabel nilai tukar, inflasi, suku bunga dan harga saham dapat menjadi panduan, baik oleh manajemen perusahaan dalam pengelolaan perusahaan, maupun oleh investor dalam menentukan strategi investasi.
Peran Mediasi Job Satisfaction Terhadap Public Service Motivation (PSM) Dan Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Chasanah, Anna Zahroh Uswatun; Desiana, Putri Mega
JRB-Jurnal Riset Bisnis Vol 1 No 2 (2018)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Pancasila

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (87.694 KB)

Abstract

Penelitian ini membahas mengenai pengaruh public service motivation (PSM) dan job satisfaction terhadap organizational citizenship behaviour (OCB) di Kantor Pertanahan Kota Administrasi Jakarta Selatan. Peningkatan pelayanan publik menjadi prioritas pemerintah sebagai upaya memenuhi keinginan masyarakat. Pemerintah mencanangkan reformasi birokrasi untuk  meningkatkan kinerja aparatur sipil negara. Kinerja pegawai berkaitan dengan adanya motivasi, kepuasan kerja agar dapat memberikan pelayanan lebih kepada masyarakat. Penelitian ini dilakukan pada 108 responden dari total populasi 131 pegawai, dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh public service motivation (PSM) dan job satisfaction terhadap organizational citizenship behaviour (OCB). Data yang terkumpul kemudian diolah menggunakan aplikasi SPSS versi 22.0. Hasil penelitian menunjukkan public service motivation berpengaruh secara langsung terhadap kepuasan kerja, serta berpengaruh terhadap organizational citizenship behaviour. Semakin meningkatnya public service motivation (PSM) ternyata meningkatkan job satisfaction pegawai, dan dengan meningkatnya public service motivation (PSM) juga job satisfaction ternyata berpengaruh dalam meningkatkan organizational citizenship behaviour (OCB), selain itu penelitian ini juga menemukan bahwa public service motivation dapat berpengaruh secara langsung ke organizational citizenship behaviour (OCB) meskipun tanpa dimediasi oleh job satisfaction. Hasil ini dapat membantu organisasi lain yang memiliki karakteristik sama dengan Kantor Pertanahan Jakarta Selatan dalam mengidentifikasi strategi yang bisa dilakukan untuk meningkatkan organizational citizenship behaviour (OCB).

Page 1 of 3 | Total Record : 28